バイトを辞める際、皆さんはお礼のお菓子を配るべきか迷ったことはありませんか？
そうですよね、バイトの終わりに何をすべきかは案外知らないものです。
私自身、初めてバイトを辞めた時、何をどうすれば良いのか途方に暮れました。学校では教えてくれませんからね！
でも、せっかくお世話になった場所を離れるのですから、感謝の意を形にして示したいものです。
この記事では、バイトを辞める際にお菓子を渡すべきかどうか、そのタイミングや選び方、おすすめのお菓子についてご紹介します。
「バイト先でマナーを欠いたと思われたくない！」「お世話になった人たちへ感謝を伝えたいけれど、お菓子を渡すのは違和感があるかな？」と悩んでいる方は、この記事をぜひ参考にしてください。
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バイト先を辞める時のお菓子は必須?社会人のマナーを解説!
バイトを辞める際にお菓子を渡すことは、必ずしもマナー違反ではありません。
特にお菓子の配布を必要と感じない場合、何も渡さずに退職しても問題はありません。
もしバイト先で特別な支援を受けたり、長期間勤めたりした場合は、感謝の意を表すためにお菓子を渡すことも良いでしょう。
ただし、バイト先の文化にもよりますので、不安な場合は先輩や同僚にどのような対応が一般的か尋ねると良いでしょう。誰もがお菓子を貰って不快に思うことは少ないため、相手を配慮しながら控えめに渡すことをお勧めします。
お菓子の選び方やおすすめの品々、さらには上手な渡し方についてもこの記事で解説していきますので、ぜひチェックしてみてください。
バイト先を辞める時にお菓子を渡すタイミングや渡し方を解説
お菓子を渡すタイミングを逃さないようにするためには、辞める日の前にいつ渡すかを計画しておくことが重要です。
バイト中は忙しいことも多いので、お菓子を渡す最適なタイミングを見計らうことが求められます。
以下にいくつかのシチュエーションを紹介しますので、バイト先の環境に合わせて選んでみてください。
最終日の挨拶の時に渡す
バイトを辞める最終日、全員が集まる挨拶の機会があるなら、その時がお菓子を渡すのに最適です。
感謝の言葉を伝えた後にお菓子を渡せば、自然と気持ちも伝わり、挨拶がスマートに締めくくれます。
お菓子は、その場にいる最も上の立場の人に最初に渡しましょう。
もし正式な挨拶の機会が設けられていない場合は、仕事を終えて帰る前に上司に時間を確認し、「少し時間をいただけますか？」と尋ねましょう。
許可が得られれば、その場でお菓子を一緒に渡すことができます。私も以前のバイトを辞める際、この方法でスムーズに感謝の意を表しました。
休憩の時に渡す
退勤時が忙しい場合は、休憩時間を利用してお菓子を渡すのも良い選択です。
「休憩中に失礼しますが、少しお時間いただけますか？」と声をかけ、同意を得た上でお礼の言葉と共にお菓子を渡しましょう。
休憩時間ならば、周囲もリラックスしており、じっくりと感謝の気持ちを伝えることができます。
最後に、再び「これまで大変お世話になりました」と感謝を述べることで、印象的な最終日となるでしょう。
渡す時間がなければ休憩室などに置いておく
常に忙しく、全員が同じ時間に休憩することが難しい環境では、休憩室にお菓子を置いておく方法が適しています。
そこに添えるメッセージカードには、「本日でバイトを終了します。長い間、ご指導いただきありがとうございました。これらのお菓子を皆さんでお楽しみください。◯◯より」と書き添えると、一層心がこもっています。
また、休憩室にお菓子を置いたことを他のスタッフに伝えておくと、より多くの人がそれを楽しむことができます。
最終出勤日の後に顔を出すタイミングがあるならその時に
制服の返却やその他の手続きで、最終出勤日の後でもバイト先に顔を出す機会がある場合、その際にお菓子を渡すのも一つの方法です。
もし全体の前で挨拶が可能なら、そのタイミングでお菓子を渡すと良いでしょう。
もし困難なら、その日に会う人々に直接感謝を伝えてお菓子を渡すことができます。
バイト中は忙しくて時間が取りにくい場合は、勤務終了後にゆっくりとお礼を言って渡すことで、心から感謝の意を伝えることができます。
バイト先を辞める時に渡すお菓子の選び方
バイトを辞める際にどんなお菓子を選べば良いのか、適切な予算はどれくらいなのか、気になるポイントですよね。
みんなが喜ぶお菓子を選ぶことで、さらに感謝の気持ちが伝わります。
ここでは、選び方のポイントをご紹介します。
個包装で日持ちがするお菓子を選ぼう
お菓子を選ぶ際の重要なポイントは、個包装されていて日持ちするものを選ぶことです。
個包装されているお菓子は配る際にも便利で、もし当日渡し切れなかった場合でも、後日渡すことができるため安心です。
また、受け取った人が自分の好きなタイミングで食べられるのも大きなメリットです。
おすすめは、クッキーやチョコレート、焼き菓子、せんべいなどの一般的な菓子折りです。
これらは多くの人に好まれるため、選びやすいです。
ただし、抹茶や特定のフレーバーが苦手な人もいるため、味のバリエーションにも気を配ると良いでしょう。
バラエティ豊かなセレクションを選ぶことで、職場の全員が楽しめること間違いなしです。
要冷蔵のものなどは避けよう
要冷蔵のお菓子は保存が大変であり、日持ちもしないため、基本的には避けた方が無難です。
特に休憩室に冷蔵庫がない場所では、もらった側が困る可能性があります。
ケーキや羊羹など、切り分けが必要なものや、プリンやアイスクリームのように冷蔵が必要な商品は避けましょう。
感謝の気持ちを伝えるために選んだお菓子で受け取り手に負担をかけてしまうのは避けたいものです。
常温で保存が効く、個包装で食べやすい、味のバリエーションが豊富なお菓子を選べば、間違いありません。
予算の相場は1000円〜3000円
お菓子を選ぶ際の予算は、職場の人数にもよりますが、一般的には1000円〜3000円が相場とされています。
一人あたり100円程度を目安にすると良いでしょう。
お菓子を渡す主な目的は感謝を伝えることですので、必ずしも高価なものを選ぶ必要はありません。
また、のしや特別な包装は必要なく、通常の包装で十分です。
もし職場の人数が多く、全員に配るのが困難な場合は、特に親しくしていた人や特にお世話になった人にだけ個別に渡すという方法も全く問題ありません。
感謝の気持ちを忘れずに、無理なく選んでください。
バイト先を辞める時に渡すおすすめのお菓子を5つ紹介
さまざまな予算や人数を考慮して、バイト先を辞める際にぴったりなお菓子を選ぶのは難しいことがあります。
以下に紹介するお菓子は、幅広いシチュエーションで活躍すること間違いなし。
私も選びに迷った経験があるので、このリストが参考になると嬉しいです！
シンプルだけど外さないアンリ・シャルパンティエの詰め合わせ
ポチップ
アンリ・シャルパンティエのマドレーヌやフィナンシェの詰め合わせは、シンプルでありながらもどんな場面にもマッチします。
2種類の味が楽しめ、美しいパッケージが高級感を演出。大人数でのシェアにも最適です。
高級感溢れるゴディバのクッキー&チョコレートアソートメント
ポチップ
もし予算に余裕があれば、ゴディバのクッキー＆チョコレートアソートメントがおすすめ。
高級感あふれるパッケージと、有名ブランドの品質が、特別な贈り物として喜ばれます。
ゴディバは多くの人にとって特別な存在ですから、受け取る方も特別な気持ちになるでしょう。
お手頃価格のブルボンハイセレクション
ポチップ
予算を抑えたいけれど、多くの人に喜んでもらいたい場合は、ブルボンのハイセレクションが適しています。
ルマンド、エリーゼ、チョコチップクッキーなど、親しみやすいお菓子がたくさん入った個包装のセットで、誰もが喜ぶこと間違いなしです。
人数が多いバイト先にも最適です。
見た目も可愛らしいリンドールのテイスティングセット
ポチップ
リンツのリンドールは、18種類ものフレーバーが楽しめるテイスティングセットです。
パッケージが華やかで、見た目も魅力的なため、配る際にも喜ばれます。
多彩なフレーバーがあるので、受け取った人が自分の好みに合わせて選べるのが大きな魅力です。
箱もコンパクトで配りやすい設計になっています。
万人受けするガトーフェスタ・ハラダのグーテ・デ・ロワ
ポチップ
ガトーフェスタ・ハラダのグーテ・デ・ロワは、男女問わず人気があります。
サクサクのラスクは、バターの豊かな香りが楽しめ、休憩時間のお供に最適です。
個包装で軽く、保存が効くため配りやすいのも特徴です。缶入りなので高級感もあり、印象に残る贈り物になるでしょう。
まとめ
バイト先を辞める際にお菓子を渡すのはマナーというわけではありませんが、感謝の気持ちを表す手段としては非常におすすめです。
お菓子を配る際は、事前にタイミングを考慮することが大切です。
また、要冷蔵のものは避け、個包装で保存がきくものを選びましょう。
予算は1000円から3000円程度が目安ですが、最も重要なのは感謝の気持ちを伝えることです。
この記事を参考に、適切なお菓子を選び、バイト先を辞める際にしっかりと感謝の気持ちを伝えてください。
そうすることで、受け取る側も喜び、自分自身も新たなスタートを気持ちよく切れるでしょう。
お菓子選びで悩むことは多いですが、心を込めて選ぶことが最も大切です。